BLOG สร้างแรงผลักดันในการใช้ชีวิตและการทำงานด้วยหลักปรัชญา “อิคิไก”สร้างพลังบวกในการทํางานไม่ยากอย่างที่คิด พร้อมเริ่มวันใหม่ด้วยทัศนคติที่ดีHumanica Malaysia @ การประชุม HRITech 2023 ครั้งที่ 1 ที่ Selangor MalaysiaDataOn เชิญพนักงานเข้าร่วมการฝึกอบรมการจัดการงานและเวลาโซลูชัน Workplaze HCM ช่วยให้ลูกค้าข้ามชาติตอบสนองความต้องการของพนักงานในอาเซียนทำความรู้จัก Boomerang Employeesความรับผิดชอบหลัก 4 อย่างที่ HR จะต้องจัดการในโลกแห่งการทำงานปี 2023ฮิวแมนิก้าเปิดสำนักงานใหม่ในกรุงกัวลาลัมเปอร์ ประเทศมาเลเซียรู้สึกเหนื่อยสะสม? นั่นอาจเป็นสัญญาณเตือนโรค TATTHumanica และ DataOn สร้างสรรค์นวัตกรรมเทคโนโลยี HR แบบใหม่ในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ด้วยการเปิดตัว Workplazeเทคนิคเลิกนิสัยผัดวันประกันพรุ่ง เปลี่ยนให้คุณเป็นคนใหม่Huawei ประเทศไทยและ Humanica ได้ร่วมกันเป็นหุ้นส่วนทางความร่วมมือด้านเทคโนโลยีรวมบทบาทใหม่ของฝ่ายทรัพยากรบุคคลที่ต้องรับมือในยุคดิจิทัล (Digital HR)เหตุใดธุรกิจจึงควรใช้ SAP B1 ERPวิธีใช้ STAR Technique ในการสัมภาษณ์งานเรามาดูพื้นฐานของโซลูชัน HCM ท่ามกลางเทรนด์ใหม่ทั้งหมดกันเถอะDataOn คว้า 5 ดาวจาก IT Works Top Digital Awards 2022ทำความรู้จักกับ HRISDataOn เข้าร่วมงาน Indonesia HR Expo ครั้งที่ 17 ที่ JCC Senayan!กิจกรรมท่องเที่ยวประจำปี 2022 ของ DataOn “อนาคตของงาน อนาคตของการเติบโต”DataOn กลับเข้าร่วมการประชุม HR ประจำปีครั้งที่ 12 แบบเห็นหน้ากันอีกครั้ง “The Future of Work” และการเปิดตัว SunFish Workplaze อย่างประสบความสำเร็จการจัดการบัญชีเงินเดือนอาจเป็นค่าเสียเวลาแสนแพงสำหรับธนาคารข้ามชาติและสถาบันการเงินการประชุมธุรกิจ Humanica X Oracle NetSuite ปี 2022Humanica ประกาศเปิดสำนักงานใหม่ในเมืองโฮจิมินห์ ประเทศเวียดนามHUMANICA ได้รับการรับรองโดย “ISO 27001 Information Security Management System”Upskill Reskill คือ ทางรอดใหม่ขององค์กรERP คืออะไร? สามารถช่วยพัฒนาธุรกิจได้อย่างไร?
Humanica และ DataOn สร้างสรรค์นวัตกรรมเทคโนโลยี HR แบบใหม่ในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ด้วยการเปิดตัว Workplaze
DataOn กลับเข้าร่วมการประชุม HR ประจำปีครั้งที่ 12 แบบเห็นหน้ากันอีกครั้ง “The Future of Work” และการเปิดตัว SunFish Workplaze อย่างประสบความสำเร็จ
